Начальник отдела по подбору и развитию персонала

24 Июня

Партнерские Вакансии

Город:

Усть-Каменогорск

Занятость:

Полная занятость

Компания "ВКГТУ им.Д.Серикбаева"

Обязанности:
  • Начальник ОПиРП обязан:

    -В соответствии со стратегией развития университета возглавлять работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений и мер по ее реализации, участвовать в разработке перспективных и текущих планов по работе с персоналом.

    - Совместно с руководителями структурных подразделений проводить прогнозирование и планирование потребности университета в кадрах, организовывает работу по поиску, подбору персонала, по социальной и профессиональной адаптации новых работников.

    -Руководить работой по формированию кадрового резерва;

    - Проводить работу по формированию и проведению процедуры аттестации персонала (АУП, УВП, ОП) согласно правил.

    -Проводить работу по формированию и проведению процедуры конкурса на замещение вакантных должностей профессорско-преподавательского состава.

    - Проводить работу по формированию и проведению процедуры конкурса на замещение вакантных должностей (АУП, УВП, ОП).

    - Совместно с руководителями структурных подразделений разрабатывать и курировать в рамках своей компетенции должностные инструкции и положения о структурных подразделениях.

    - Проводить работу по созданию благоприятного социально -психологического климата в коллективе, развития и укрепления корпоративной культуры, корпоративного духа персонала университета;

    -. Участвовать в совершенствовании системы мотивации персонала и ее улучшению, рационализации системы оплаты труда и материального стимулирования;

    -Разрабатывать нормативные документы по реализации кадровой политики университета;

    - Обеспечивать сотрудникам ОПиРП необходимые условия и руководить деятельностью отдела для выполнения основных задач и функций;

    - Курировать выполнение Положения о системе поощрения сотрудников и вносить предложения по улучшению и рационализации системы оплаты труда и материального стимулирования;

    -Курировать работу по проведению конкурса «Лучший сотрудник месяца»;

    - Обеспечивает прием, размещение и расстановку работников в соответствии с полученной профессией и специальностью;

    - Участвовать в процессе по информированию руководства Университета, о потенциальных или имевших место нарушениях политики противодействия коррупции, правил разрешения конфликта интересов и требований других внутренних нормативных документов Университета по противодействию коррупции;

    -Разрабатывать должностные инструкции специалистов ОПиРП.

    Функциями начальника ОПиРП являются:

    1) планирование, организация и контроль деятельности ОПиРП;

    2) организация работы по разработке методик оценки, проведению оценки и диагностики персонала, формирования и развития кадрового резерва, своевременному заполнению вакансий, подбора и адаптации персонала;

    3) совместно с руководителями структурных подразделений проведение работы по ротации персонала, их профессиональному и компетентному росту;

    4) оказание методической и консультативной помощи руководителям структурных подразделений университета по вопросам, находящимся в компетенции ОПиРП;

    5) распределение стимулирующей надбавки отдела;

    6) заполнение табеля учета рабочего времени отдела.

Требования:
  • Требования к квалификации: высшее (или послевузовское) образование по соответствующей специальности и стаж работы по организации управления кадрами на должностях не менее 5 лет, знание русского, государственного языков, владение программным пакетом MS Office на уровне уверенного пользователя, знание и навыки использования инструментов проектного менеджмента, программу 1C кадры, предприятие.

Условия:
  • график 5/2 с 9:00 до 18:00
  • Своевременная выплата заработной платы;
  • Официальное трудоустройство;
Похожие вакансии

25 Июня

Менеджер по подбору персонала( TECHNOTORG )

Усть-Каменогорск

Компания "TECHNOTORG" Обязанности: Размещение вакансий на сайтах, в соцсетях, мессенджерах Поиск кандидатов через базы данных,...

Отправить резюме подробнее

27 Июня

Инспектор отдела кадров( VK development group )

Усть-Каменогорск

Компания "VK development group" Обязанности: Ведение учета личного состава предприятия и его подразделений; Сбор и выполнение графиков...

Отправить резюме подробнее

25 Июня

Начальник управления по работе с персоналом

Усть-Каменогорск

Компания "ВК РЭК" временная вакансия на период замещения основного работника, находящегося в декретном отпуске Обязанности: реализация...

Отправить резюме подробнее

24 Июня

Начальник отдела управления персоналом

Усть-Каменогорск

Компания "Геологоразведочная компания Топаз" Обязанности: оформление прием, увольнение, перевод, отпуск, командировка заключение ТД...

Отправить резюме подробнее

26 Июня

Специалист по подбору и адаптации персонала

Усть-Каменогорск

Компания "Aitas KZ" Обязанности: Массовый подбор линейного персонала, подбор производственно-технического персонала Ведение полного...

Отправить резюме подробнее

Вакансия размещена в отрасли

Кадры / Управление персоналом: